Notre vision

Les entreprises sont attentives à préserver les ressources naturelles. Beaucoup d’entre elles se sentent également parties prenantes d’un système de santé en quête de performance.

Dans cette même perspective de développement durable, nous soutenons le fait de prendre soin du capital humain.

Dans ce contexte, les entreprises qui nous font confiance ont la volonté de devenir des acteurs engagés dans l’amélioration de la santé avec leurs collaborateurs-citoyens.

Concept Umanize

Nous répondons à ce besoin par une approche globale et durable permettant de comprendre, gérer et maîtriser les risques psychosociaux. Nos interventions visent à intégrer toutes les parties prenantes de cette problématique :

Les assurances

L'entreprise

Le médical

L'employé-x-es

Notre valeur ajoutée consiste à trouver des modalités de coopération gagnant-gagnant.

Nos valeurs

BIENVEILLANCE

Nous nous engageons à agir avec bienveillance afin d’assurer des échanges sains à long terme avec l’ensemble des parties prenantes.

AGILITE

Nous nous engageons à faire preuve d’agilité autant dans notre gestion que dans notre offre afin de proposer un service adapté aux réalités professionnelles.

RESPONSABILITE

Nous nous engageons à mettre en place des conditions cadres motivantes afin de contribuer positivement à l’atteinte de résultats significatifs.

PERFORMANCE DURABLE

Nous nous engageons à agir en qualité d’acteur responsable sur les axes économique, écologique et social afin d’atteindre une performance durable.

L’équipe

Eric Druliolle

CEO – Cofondateur

Allier l’humain et les contraintes du business autour des enjeux de la Santé au Travail est un défi qui me passionne.

J’agis pour le développement des personnes et des organisations depuis plus de 20 ans tantôt comme formateur ou consultant, tantôt comme manager et dirigeant.
Les sciences humaines ont aussi guidé mon parcours de formation: études supérieures en communication, management et gestion d’entreprise ; master en PNL ; master en formation d’adultes (Faculté de Psychologie et des Sciences de l’Education de Genève).

Je suis un manager qui est devenu consultant. J’aime le monde de l’entreprise.

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Depuis 25 ans, j’évolue dans le domaine socio-sanitaire. D’abord infirmier spécialisé en santé mentale puis thérapeute systémicien, mon activité s’est développée vers la promotion et le maintien de la santé au travail et plus particulièrement dans la gestion des risques psycho-sociaux. J’anime régulièrement des séminaires et accompagne les personnes pour une meilleure prise en charge de leur santé et de bienveillance au travail. Reconnu par mes interventions sur la prévention du burn-out et la gestion des conflits en tant que médiateur assermenté, j’anime des ateliers et formations pour des groupes projets en entreprise et supervise des équipes.

Je suis actif dans diverses associations qui me tiennent à cœur notamment dans la promotion et la prévention en protection de l’enfance.

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Michel Paillard

Directeur Healthcare – Cofondateur

Céline Bulliard

Consultante

Titulaire d’un master en psychologie du travail, j’ai ensuite complété ma formation avec un certificat en gestion du personnel, en neuromanagement et en gestion de projet.

Polyglotte et multipotentialiste, mon parcours professionnel est à mon image : il m’a emmenée vers des domaines aussi variés que la santé au travail, la formation, le team building, la traduction, le recrutement ou encore le coaching individuel.

Plus de dix années d’expérience dans le consulting et les RH me permettent aujourd’hui une approche de l’entreprise globale, contemporaine et sur mesure.

Contacter Céline

Titulaire d’un bachelor en travail social, j’ai été active durant plusieurs années dans l’accompagnement de personnes en grandes difficultés sociales nécessitant l’intervention de différents professionnels. Par ces accompagnements, j’ai également pu développer des compétences en gestion de conflit et en réinsertion socio-professionnelle.

Curieuse et rigoureuse, j’ai souhaité compléter mes outils d’accompagnement et de communication. C’est pourquoi je suis également formée en tant que praticienne PNL et coach professionnel.

J’ai à cœur d’ouvrir les perspectives dans une approche bienveillante et motivante.

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